☀️ L’été : le moment parfait pour repenser sa stratégie de communication
- cfcomevent
- 9 juil. 2025
- 3 min de lecture
Entre agendas allégés, ambiance plus détendue et envies de renouveau… l’été offre un cadre idéal pour prendre du recul et faire évoluer sa communication, à l’intérieur comme à l’extérieur de l’entreprise.
Moins de sollicitations, plus de temps pour réfléchir : c’est LA saison stratégique pour préparer une rentrée impactante.
Dans cet article, nous explorerons en détail pourquoi cette saison est particulièrement propice à la réflexion et à l’innovation, et comment en tirer pleinement parti.
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Un tempo plus lent = une vraie opportunité pour faire le point
Le reste de l’année, on court souvent après le temps. L’été, le rythme ralentit naturellement.
Profitez-en pour :
Refaire un audit express de vos canaux (intranet, réseaux sociaux, newsletter…)
Identifier ce qui fonctionne (ou non) dans vos contenus
Revoir vos messages clés, vos cibles, vos priorités
C’est une période idéale pour questionner vos habitudes… et remettre du sens dans vos prises de parole.
Conseil pratique : bloquez 2 heures dans votre agenda pour faire un audit à chaud avec votre équipe (ou un prestataire externe) : ce qu’on garde, ce qu’on change, ce qu’on teste.
Les équipes sont plus disponibles et ouvertes à la co-construction
Même en effectif réduit, l’été permet souvent des échanges plus qualitatifs.
Mettez à profit cette période pour :
Impliquer vos collaborateurs dans la refonte des supports internes
Faire émerger des idées de campagnes externes depuis le terrain
Travailler votre communication interne avec ceux qui la vivent au quotidien
Conseil pratique : organisez un atelier collaboratif type “world café” avec les présents : 1h, 3 questions, 3 post-its par personne = des idées fraîches à exploiter.
L’été est propice à la créativité (et aux formats plus légers)
On a tous besoin d’un peu de fraîcheur en été — y compris dans les messages.
C’est le bon moment pour tester :
Un ton plus humain, plus spontané
Des formats visuels ou audio plus courts
Des contenus “off” qui dévoilent les coulisses de l’entreprise
Conseil pratique : proposez à un(e) stagiaire ou alternant(e) de piloter une mini série de contenus d’été en format “making of” ou “journée dans la peau de…”.
Préparer une rentrée qui marque les esprits
Une communication impactante, ça se prépare.
Travailler vos messages maintenant, c’est :
Gagner du temps à la rentrée
Lancer vos campagnes avec cohérence
Donner une direction claire pour le second semestre
Conseil pratique : rédigez dès maintenant 3 posts LinkedIn ou 1 newsletter de rentrée. Planifiez-les pour la semaine du retour, et libérez votre esprit.
C’est le bon moment pour aligner interne et externe
Et si l’été servait à réaligner ce que vous dites en interne… avec ce que vous affichez à l’extérieur ?
Souvent, les deux sphères se parlent peu. Pourtant :
Vos collaborateurs sont vos premiers ambassadeurs
Vos valeurs internes sont un levier puissant de communication externe
Un alignement clair renforce votre image de marque et votre attractivité employeur
Conseil pratique : comparez votre dernier post RH sur LinkedIn et votre dernier message interne : même ton ? mêmes valeurs ? mêmes objectifs ? Si non… il est temps de réaligner.
Loin d’être une période creuse, l’été est un moment privilégié pour prendre du recul, faire le tri, se réinventer… et repartir plus fort à la rentrée.
Et si vous profitiez de cette respiration estivale pour repenser votre communication avec plus de cohérence, d’authenticité et d’impact ?
Envie d’un coup de main pour structurer votre réflexion ou lancer une refonte ?Discutons-en dès maintenant pour co-construire une communication à votre image.
